Ежедневный или междусменный отдых - это период времени между моментом, когда один рабочий день или смена должен быть окончен, и моментом, когда другой, непосредственно примыкающий к нему рабочий день или смена, должен быть начат.

Право на ежедневный отдых возникает у работника после отработки дневной нормы рабочего времени.

Важно! Продолжительность ежедневного междусменного отдыха, включая время для отдыха и питания, должна быть не менее двойной продолжительности рабочего дня или смены, предшествующей отдыху.

Например, 16 часов при 8 часовом рабочем дне.

При работе вахтовым методом продолжительность ежедневного или междусменного отдыха с учетом обеденных перерывов может быть уменьшена до 12 часов.

Источник: "Руководство по соблюдению обязательных требований по времени отдыха [виды перерывов и выходных] и отпускам" (утв. Рострудом)

Начало и продолжение темы о перерывах в наших предыдущих и следующих публикациях

Поделитесь с коллегой и подписывайтесь на наши обновления в ЯндексДзен, ВКонтакте, Одноклассниках, Telegram и других соцсетях, чтобы знать о своих правах в трудовых отношениях

Статья по теме: Моей маме не дают перерыв на работе