Главная

На кого не действует Трудовой кодекс, и их деятельность не идёт в ...

25 мая, 2023

Минтруд дал разъяснения по данному поводу.

Как рассчитывается компенсация за отпуск

24 мая, 2023

Если трудовые отношения с сотрудником прекращаются, но он так и не сходил в отпуск, то ему в любом случае полагается денежная компенсация.

Работодатель должен доказывать, что работник у него не работал

23 мая, 2023

Устно приняв на работу сотрудницу, наниматель всячески уклонялся от официального оформления вплоть до прекращения фактического допуска на работу.

Сотрудник уходит в отпуск, а на другого «вешают» его обязанности

22 мая, 2023

Наступает пора летних отпусков, и как следствие, нехватка рабочих рук для выполнения текущей работы.

И не отпустить не имеют права, и выполнять функции ушедшего кому-то надо.

Мнения

Можно ли уволиться находясь в декретном отпуске

Мнения

Работодатель отбирает дни отпуска

Мнения

Забеременела, и сразу на работе появились проблемы

Мнения

Отказаться всё-таки можно, а вот отстранить – вопрос

Мнения

Как получить документы от работодателя, если у него ЭКДО

Мнения

Работодатель начал снимать отпечатки пальцев

Право

Читать больше

Право

Новые правила получения дополнительных выходных родителям детей-инвалидов

12 мая, 2023

Правительство утвердило порядок предоставления 4-х и 24-х дополнительных оплачиваемых выходных дней для ухода за детьми-инвалидами.

Право

За участников СВО работодателям будут доплачивать

05 мая, 2023

Правительством принято постановление, предусматривающее выплату субсидий юрлицам, включая некоммерческие организации, и индивидуальным предпринимателям, на частичную компенсацию затрат по подбору ...

Право

Сегодня, 28 апреля, во всем мире отмечается День охраны труда

28 апр, 2023

Данное мероприятие нельзя назвать праздником, так как в этот день принято вспоминать о проблеме получения травм на рабочих местах и гибели работников. Международная организация труда (МОТ) официально ...

Право

Россиян в мае ждут 11 выходных и праздничных дня

25 апр, 2023

Этот месяц, наверное, является вторым желанным и ожидаемым после январских каникул.

Суд

Больше судебных решений

Включаются ли надбавки за сверхурочную, ночную, праздники в МРОТ или нет

18 мая, 2023

Суды в очередной раз разбирались с непростыми вопросами начисления оплаты труда.

Можно ли уволиться без обходного листа

16 мая, 2023

Нередко перед окончанием трудовых отношений с сотрудником по-собственному желанию работодатель требует подписать во всевозможных отделах и структурах «обходной лист».

Насколько это законно, ...

Для тех, кто болел, но при этом работал

10 мая, 2023

Конечно ситуация не нормальная, ведь жизнь и здоровье человека – это самое главное, что у него есть, но иногда работодатель настаивает, чтобы сотрудник работал, даже находясь на больничном.

Особенно ...

Когда истекает срок уведомления о сокращении

27 апр, 2023

Работодатель уведомил работника о предстоящем сокращении 31 числа и ровно через два месяца уволил его в эту же дату – 31-го, которая являлась выходным днем.